Неоплачиваемый труд в пользу общества
(1) Неоплачиваемый труд в пользу общества состоит в привлечении осужденного в свободное от основной работы или учебы время к работам, определенным органами местного публичного управления. В случаях военнослужащих срочной службы и военнослужащих сокращенной службы неоплачиваемый труд в пользу общества состоит в привлечение осужденных в свободное от занятий время, установленное в соответствии с требованиями воинских уставов, к работам, определенным командиром воинской части.
(2) Неоплачиваемый труд в пользу общества назначается на срок от 60 до 240 часов и отбывается от 2 до 4 часов в день.
(3) В случае злостного уклонения осужденного от неоплачиваемого труда в пользу общества это наказание заменяется лишением свободы из расчета 1 день лишения свободы за 2 часа неоплачиваемого труда в пользу общества. В этом случае срок лишения свободы может составлять и менее 6 месяцев.
(4) Неоплачиваемый труд в пользу общества не может быть применен к лицам, признанным инвалидами I и II группы, военнослужащим по контракту, беременным женщинам, женщинам, имеющим детей в возрасте до 8 лет, лицам, не достигшим 16 лет, и лицам пенсионного возраста.
(5) Неоплачиваемый труд в пользу общества осуществляется в течение не более 18 месяцев, исчисляемых со дня вступления судебного решения в законную силу.
(6) Военнослужащие срочной службы и военнослужащие сокращенной службы, осужденные к неоплачиваемому труду в пользу общества, исполняют данное наказание в воинской части.
[Ст. 67 изменена Законом N 53-XVI от 13.03.2008 г., в силу 13.05.2008 г.];
[Ст. 67 изменена Законом N 184-XVI от 29.06.2006 г., в силу 11.08.2006 г.];
[Ст. 67 изменена Законом N 211-XV от 29.05.2003 г., в силу 12.06.2003 г.]
1. Неоплачиваемый труд в пользу общества заключается в выполнении осужденным в течение срока, установленного приговором суда, в свободное от работы или учебы время бесплатных общественно полезных работ, вид и характер которых определяется органами местного публичного управления.
Особенностью этого вида наказания является безвозмездность, т.е. осужденному назначается безвозмездная работа, от которой осужденный не имеет права уклониться (несмотря на их характер, количество и условия осуществления). Они для него является обязательными. В этом также проявляется карательное свойство общественных работ как вида наказания.
Неоплачиваемый труд в пользу общества исполняется не в пользу потерпевшего от преступления, а в пользу общества и направлен на формирование у осужденного уважения к обществу, общественным интересам.
Неоплачиваемый труд в пользу общества исполняется по месту жительства осужденного. Это может быть любая работа, в том числе трудоемкая и не престижная (например, уборка улиц, другие работы по благоустройству населенного пункта). Главное, чтобы работа не унижала достоинства осужденного.
В случаях военнослужащих срочной службы и военнослужащих сокращенной службы неоплачиваемый труд в пользу общества состоит в привлечение осужденных в свободное от занятий время, установленного в соответствии с требованиями воинских уставов, к работам, определенным командиром воинской части. Эта категория лиц исполняют данное наказание в воинской части.
Неоплачиваемый труд в пользу общества применяется, как правило, за совершение незначительных преступлений и преступлений средней тяжести, а также за преступления, за которые не предусмотрено в качестве наказания лишение свободы.
2. Неоплачиваемый труд в пользу общества – основной вид наказания, который введен в молдавское законодательство впервые и относится к наказаниям, связанным с материальными лишениями осужденного. Вместе с этим они, так или иначе, ограничивают свободу осужденного. Осужденные должны соблюдать правила внутреннего распорядка организаций, в которых они отбывают наказание, добросовестно относиться к труду, работать на определенных объектах и отрабатывать установленный для них судом срок установленных работ, ставить в известность органы надзора об изменении места жительства.
3. Неоплачиваемый труд в пользу общества назначается на срок от 60 до 240 часов и отбывается от 2 до 4 часов в день. При этом законодатель предусматривает, что неоплачиваемый труд в пользу общества осуществляется не более 18 месяцев, исчисляемых со дня вступления судебного решения в законную силу.
4. В случае злостного уклонения осужденного от работ они могут быть заменены лишением свободы. При этом время, в течение которого осужденный отбывал данный вид наказания, учитывается из расчета один день лишения свободы за 2 часа неоплачиваемого труда в пользу общества.
Злостно уклоняющимся признается осужденный, который: без уважительных причин более двух раз в течение месяца не вышел на обязательные для него работы; более двух раз в течение месяца нарушил трудовую дисциплину; скрылся с целью уклониться от отбывания обязательных работ; не выполняет установленные обязанности, нарушает порядок и условия отбывания наказания, а также привлечён к административной ответственности за правонарушение, совершенное после письменного предупреждения; появляется на работе в нетрезвом состоянии, в состоянии наркотического или токсического опьянения. Факт злостного уклонения от неоплачиваемого труда в пользу общества должен быть юридически зафиксирован органами, ведающими исполнением данного вида наказаний.
5. В соответствии с ч. (4) комментируемой статьи неоплачиваемый труд в пользу общества не назначается лицам, признанным инвалидами I или II группы, военнослужащим, беременным женщинам, женщинам, имеющим детей в возрасте до 8 лет, лицам, не достигшим 16 лет, и лицам пенсионного возраста.
Статья 37. Неоплачиваемый труд в пользу общества
(1) Неоплачиваемый труд в пользу общества состоит в привлечении правонарушителя – физического лица в свободное от основной работы или учебы время к работам, определенным органом местного публичного управления.
(2) Неоплачиваемый труд в пользу общества назначается на срок от 10 до 60 часов и отбывается от 2 до 4 часов в день.
(3) Неоплачиваемый труд в пользу общества может быть применен только к лицам, давшим согласие на исполнение такого наказания.
(4) После вынесения судебного решения председательствующий в судебном заседании разъясняет суть наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, о чем делается отметка в протоколе судебного заседания.
(5) С правонарушителя, которому назначено наказание в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, берется письменное обязательство явиться в 10-дневный срок в исполнительное бюро по месту жительства.
(6) В случае уклонения от неоплачиваемого труда в пользу общества это наказание заменяется арестом за правонарушение из расчета 1 день ареста за 2 часа неоплачиваемого труда в пользу общества.
(7) Неоплачиваемый труд в пользу общества не может применяться к лицам, признанным инвалидами I и II группы, военнослужащим срочной службы, военнослужащим и аттестованному персоналу органов внутренних дел, принятым на службу по контракту, беременным женщинам, лицам, являющимся единственным кормильцем ребенка в возрасте до 8 лет, и лицам, достигшим общеустановленного пенсионного возраста.
(8) Неоплачиваемый труд в пользу общества осуществляется в течение не более 6 месяцев, исчисляемых со дня обретения судебным решением окончательного характера.
Следующая глава >
Похожие главы из других книг:
СТАТЬЯ 94. Выход участника общества с ограниченной ответственностью из общества
Участник общества с ограниченной ответственностью вправе в любое время выйти из общества независимо от согласия других его участников. При этом ему должна быть выплачена стоимость части
Статья 94. Выход участника общества с ограниченной ответственностью из общества
1. Участник общества с ограниченной ответственностью вправе выйти из общества путем отчуждения обществу своей доли в его уставном капитале независимо от согласия других его участников или
Статья 94.
Выход участника общества с ограниченной ответственностью из общества
Участник общества с ограниченной ответственностью вправе в любое время выйти из общества независимо от согласия других его участников. При этом ему должна быть выплачена стоимость части
Статья 191. Поощрения за труд
Работодатель поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности (объявляет благодарность, выдает премию, награждает ценным подарком, почетной грамотой, представляет к званию лучшего по профессии).Другие виды поощрений
Статья 191. Поощрения за труд
Работодатель поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности (объявляет благодарность, выдает премию, награждает ценным подарком, почетной грамотой, представляет к званию лучшего по профессии).Другие виды поощрений
СТАТЬЯ 94. Выход участника общества с ограниченной ответственностью из общества
1. Участник общества с ограниченной ответственностью вправе выйти из общества путем отчуждения обществу своей доли в его уставном капитале независимо от согласия других его участников или
Статья 12. Внесение изменений и дополнений в устав общества или утверждение устава общества в новой редакции
1. Внесение изменений и дополнений в устав общества или утверждение устава общества в новой редакции осуществляется по решению общего собрания акционеров, за
Статья 14. Государственная регистрация изменений и дополнений в устав общества или устава общества в новой редакции
1. Изменения и дополнения в устав общества или устав общества в новой редакции подлежат государственной регистрации в порядке, предусмотренном статьей 13
Статья 71. Ответственность членов совета директоров (наблюдательного совета) общества, единоличного исполнительного органа общества (директора, генерального директора) и (или) членов коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции), управляющей
Статья 84.2. Обязательное предложение о приобретении акций открытого общества, а также иных эмиссионных ценных бумаг, конвертируемых в акции открытого общества
1. Лицо, которое приобрело более 30 процентов общего количества акций открытого общества, указанных в пункте 1
Статья 84.8. Выкуп ценных бумаг открытого общества по требованию лица, которое приобрело более 95 процентов акций открытого общества
1. Лицо, указанное в пункте 1 статьи 84.7 настоящего Федерального закона, вправе выкупить у акционеров – владельцев акций открытого общества,
Статья 87. Заключение ревизионной комиссии (ревизора) общества или аудитора общества
По итогам проверки финансово-хозяйственной деятельности общества ревизионная комиссия (ревизор) общества или аудитор общества составляет заключение, в котором должны
Статья 10. Право на труд
1. Право на труд реализуется военнослужащими посредством прохождения ими военной службы.2. Государство гарантирует военнослужащим, проходящим военную службу по контракту:назначение на высшие воинские должности с учетом условий заключенного ими
7. Договор в пользу его участников и в пользу третьего лица
Договор, заключенный в пользу его участников, предполагает, что право требовать исполнения договора принадлежит только его участникам.Договором в пользу третьего лица признается договор, в котором стороны
средством или права хранения и ношения оружия лицо восстанавливается в этом праве.
Статья 37. Неоплачиваемый труд в пользу общества
(1) Неоплачиваемый труд в пользу общества состоит в привлечении правонарушителя – физического лица в свободное от основной работы или учебы время к работам, определенным органом местного публичного управления.
(2) Неоплачиваемый труд в пользу общества назначается на срок от 10 до 60 часов и отбывается от 2 до 4 часов в день.
(3) Неоплачиваемый труд в пользу общества может быть применен только к лицам, давшим согласие на исполнение такого наказания.
(4) После вынесения судебного решения председательствующий в судебном заседании разъясняет суть наказания в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, о чем делается отметка в протоколе судебного заседания.
(5) С правонарушителя, которому назначено наказание в виде неоплачиваемого труда в пользу общества, берется письменное обязательство явиться в 10-дневный срок в исполнительное бюро по месту жительства.
(6) В случае уклонения от неоплачиваемого труда в пользу общества это наказание заменяется арестом за правонарушение из расчета 1 день ареста за 2 часа неоплачиваемого труда в пользу общества.
(7) Неоплачиваемый труд в пользу общества не может применяться к лицам, признанным инвалидами I и II группы, военнослужащим срочной службы, военнослужащим и аттестованному персоналу органов внутренних дел, принятым на службу по контракту, беременным женщинам, лицам, являющимся единственным кормильцем ребенка в возрасте до 8 лет, и лицам, достигшим общеустановленного пенсионного возраста.
(8) Неоплачиваемый труд в пользу общества осуществляется в течение не более 6 месяцев, исчисляемых со дня обретения судебным решением окончательного характера.
Статья 38. Арест за правонарушение
(1) Арест за правонарушение является исключительным наказанием за правонарушение, состоящим в лишении свободы на срок, установленный судебным решением, подлежащим исполнению в порядке, предусмотренном Исполнительным кодексом.
(2) Арест за правонарушение применяется, как правило, за совершение деяния, которое угрожает или создает реальную угрозу здоровью или телесной целостности лица.
(3) Арест за правонарушение может применяться и в случае умышленного неисполнения другого наказания за правонарушение.
(4) Продолжительность ареста за правонарушение составляет от 3 до 15 дней. В случае совокупности правонарушений или совокупности решений о назначении наказания за совершение правонарушений, за которые в соответствии с законом в качестве наказания предусмотрен арест за правонарушение, судебная инстанция может применить такое наказание на срок до 30 дней.
(5) Срок задержания за правонарушение включается в срок ареста за правонарушение.
(6) Арест за правонарушение не может применяться к лицам, признанным инвалидами I и II группы, военнослужащим срочной службы, военнослужащим и аттестованному персоналу органов внутренних дел, принятым на службу по контракту, беременным женщинам, женщинам, имеющим детей в возрасте до 8 лет, лицам, являющимся единственным кормильцем ребенка в возрасте до 16 лет, и лицам, достигшим общеустановленного пенсионного возраста.
Статья 39. Лишение юридического лица права
осуществлять определенную деятельность
(1) Лишение юридического лица права осуществлять определенную деятельность состоит в наложении запрета заключать определенные сделки, выпускать акции или иные ценные бумаги, получать субсидии, льготы, другие блага от государства или осуществлять иные виды деятельности.
(2) Лишение права осуществлять определенную деятельность может быть ограничено определенной территорией административно-территориальной единицы или определенным периодом года и назначается на срок от 3 месяцев до 1 года.
Статья 40. Выдворение
(1) Выдворение является мерой принудительного удаления с территории Республики Молдова иностранных граждан и лиц без гражданства, нарушивших правила пребывания в ней. Выдворение имеет целью устранение опасной ситуации и предупреждение совершения этими лицами общественно опасных деяний.
(2) Выдворение может быть назначено иностранным гражданам и лицам без гражданства в качестве дополнительного наказания в случае совершения правонарушений, предусмотренных статьей 58, частями (4) и (5) статьи 67 и статьями 76, 80, 81, 83, 84, 87, 323, 324, 326, 328, 330–333, 339 и 348.
(3) В отношении иностранных граждан и лиц без гражданства, которые не могут быть выдворены немедленно, судебная инстанция может распорядиться о взятии их на государственное содержание с размещением на срок не более 6 месяцев в Центре временного размещения иностранцев.
(4) Судебная инстанция может распорядиться о взятии на государственное содержание иностранных граждан и лиц без гражданства, в отношении которых постановлена мера по возвращению или которые объявлены нежелательными.
(5) В случае если выдворение сопряжено с наказанием в виде ареста за правонарушение, оно осуществляется после исполнения наказания в виде ареста за правонарушение.
Глава V
НАЗНАЧЕНИЕ НАКАЗАНИЯ ЗА ПРАВОНАРУШЕНИЕ
Статья 41. Общие критерии индивидуализации наказания
(1) Наказание за правонарушение назначается в зависимости от характера и степени вреда, причиненного правонарушением, от характеристики лица и смягчающих и отягчающих ответственность обстоятельств.
(2) Лицу, виновность которого доказана, назначается справедливое наказание в пределах и в соответствии с положениями настоящего кодекса.
Статья 42. Обстоятельства, смягчающие ответственность
(1) При назначении наказания за правонарушение лицу, виновность которого доказана, обстоятельствами, смягчающими ответственность, признаются:
а) предотвращение вредных последствий или добровольное возмещение причиненного вреда;
b) способствование раскрытию правонарушения;
с) совершение правонарушения в силу стечения обстоятельств личного или семейного характера;
d) совершение правонарушения несовершеннолетним, беременной женщиной или лицом, на содержании которого находится ребенок в возрасте до 8 лет;
е)